近日，公交公司工會(huì)組織了2011年春節(jié)期間的送溫暖活動(dòng)，走訪、慰問(wèn)了18位困難職工，向他們發(fā)放了補(bǔ)助慰問(wèn)金，此次發(fā)放的補(bǔ)助慰問(wèn)金數(shù)額比往年又有所增加。

近年來(lái)，公交公司進(jìn)一步健全了職工幫困救助機(jī)制，堅(jiān)持開展“兩節(jié)”期間的送溫暖活動(dòng)。在歲末年初進(jìn)行困難職工情況摸底調(diào)查，通過(guò)調(diào)查了解掌握困難職工的實(shí)際狀況，在此基礎(chǔ)上及時(shí)完善困難職工檔案的動(dòng)態(tài)管理，為送溫暖活動(dòng)提供可靠依據(jù)。

目前公司尚有部分職工因本人或家庭成員罹患重大疾病等原因?qū)е录彝ソ?jīng)濟(jì)生活困難，為幫助他們減輕一些家庭經(jīng)濟(jì)上的壓力，解決一些生活上的實(shí)際困難，幫助他們過(guò)上一個(gè)歡樂(lè)吉祥的春節(jié)，公司工會(huì)為他們送上了愛心和新年的祝福。慰問(wèn)金雖然數(shù)目不大，但體現(xiàn)了黨和政府的關(guān)懷，也傳送著組織上給予的溫暖。